Версия для слабовидящих

Конкурс по формированию кадрового резерва на должности федеральной государственной гражданской службы

29.01.2018

Государственная инспекция труда в Новосибирской области

объявляет конкурс по формированию кадрового резерва на должности федеральной государственной гражданской службы:

1. категории «руководители» ведущей группы должностей:

1.1. заместителя начальника отдела (по охране труда);

1.2. заместителя начальника отдела (по правовым вопросам);

Квалификационные требования:

Образование: высшее профессиональное (техническое, юридическое, экономическое, государственное управление либо по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурные подразделения);

Требования к стажу: не предъявляются

2. категории «специалисты» ведущей группы должностей:

2.1. главного государственного инспектора труда (по охране труда);

2.2. главного государственного инспектора труда (по правовым вопросам).

Квалификационные требования:

Образование: высшее профессиональное (техническое, юридическое);

Требования к стажу: не предъявляются

Профессиональные знания и навыки, необходимые для исполнения должностных обязанностей:

- знание трудового законодательства, законодательства Российской Федерации в области охраны труда; федеральных законов:

- от 27.07.2004 № 79 – ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»,

- от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»,

- от 25.12.2008 № 273 – ФЗ «О противодействии коррупции»,

- от 26.12.2008 № 294 – ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»,

- Кодекса Российской Федерации «Об административных правонарушениях» от 30.12.2001 № 195 – ФЗ,

а также законодательства в сферах, соответствующих направлениям деятельности структурных подразделений;

- навыки: работы в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения, взаимодействия с органами государственной власти и управления, работы с нормативными актами, планирования и контроля за служебной деятельностью, организации анализа показателей служебной деятельности, исполнительской дисциплины, подготовки делового письма, владения компьютерной техникой и необходимыми для работы программными продуктами, работы в системе электронного документооборота, с базами данных Гарант, Консультант+);

3. категории «специалисты» старшей группы должностей:

3.1. государственного инспектора труда (по охране труда);

3.2. государственного инспектора труда (по правовым вопросам);

Квалификационные требования:

Образование: высшее профессиональное (техническое, юридическое, государственной и муниципальное управление либо по специальностям, соответствующим функциям и конкретным задачам, возложенным на структурные подразделения);

Требования к стажу: не предъявляются.

Государственные гарантии: полный социальный пакет; государственные гарантии и дополнительные выплаты: повышение квалификации и стажировка с сохранением замещаемой должности и денежного содержания; замещение иной должности гражданской службы при реорганизации государственного органа либо сокращении должностей; единовременная субсидия на приобретение жилого помещения один раз за весь период гражданской службы; ежегодный оплачиваемый отпуск - 30 календарных дней; к отпуску единовременные выплаты в размере 2 месячных окладов денежного содержания; материальная помощь к отпуску в размере 1 месячного оклада денежного содержания; дополнительный оплачиваемый отпуск 3 календарных дня за ненормированность; до 10 календарных дней за выслугу лет; премии за выполнение особо важных и сложных заданий.

Служебное (рабочее) время: с 09:00 до 17:15, ненормированный служебный день

Прием документов осуществляется по адресу: г. Новосибирск, ул. Федосеева, дом 12 а, кабинет 5.

Контактное лицо: Соболева Елена Ивановна – начальник отдела государственной службы, организационной и кадровой работы (тел. 260 – 99 - 09).

Прием документов для участия в конкурсе будет проводиться с 18.01.2018 по 07.02.2018; в понедельник - четверг с 09:00 до 17:15, в пятницу с 09:00 до 16:00 (суббота, воскресенье – выходные дни).

Второй тур конкурса предполагается провести в период с 28.02.2018 по 02.03.2018 по адресу: г. Новосибирск, ул. Федосеева, дом 12 а, кабинет 20.

Полную информацию о конкурсе и о перечне предоставляемых документов для участия в конкурсе можно получить по телефону в городе Новосибирске: 260 – 99 - 09.

На конкурс представляются следующие документы:

1. личное заявление для участия в конкурсе;

2. собственноручно заполненную и подписанную анкету, форма которой утверждается Правительством Российской Федерации, с приложением фотографии;

3. копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

4. документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

5.

* копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

* копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина - о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания;

6. документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу (Медицинская справка по форме № 001 ГС/у, утверждена приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

7. Справка о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, форма которой утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

8. Справка о доходах супруга (и) и несовершеннолетних детей гражданина, форма которой утверждена Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460;

9.    Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет",  на которых гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации,                размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать, (форма утверждена распоряжением Правительства Российской Федерации  от 28 декабря 2016 г. № 2867-р).

10. копии других документов, о которых желает заявить кандидат.

Гражданский служащий в Государственной инспекции труда в Новосибирской области, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет личное заявление для участия в конкурсе;

Гражданский служащий иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

  • личное заявление для участия в конкурсе;
  • собственноручно заполненную и подписанную анкету, по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии.

Дополнительная информация по телефонам: (383) 260 – 99 – 09