Легализация трудовых отношений

05.06.2017

С целью легализации трудовых отношений Государственная инспекция труда в Новосибирской области проводит комплекс надзорно-контрольных мероприятий. В результате проверок, проведенных инспекцией труда в мае 2017 года у 3 работодателей выявлено 148 работников, с которыми не заключены трудовые договоры.

Работодателям выданы предписания об устранении выявленных нарушений. Лица, ответственные за нарушения в части оформления трудовых отношений, привлечены к административной ответственности.

В результате принятых инспекцией труда мер со всеми работниками заключены трудовые договора.

Государственная инспекция труда напоминает, что согласно ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ (уклонение от оформления или ненадлежащее оформление трудового договора либо заключение гражданско-правового договора, фактически регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем) предусмотрено наказание в виде штрафа: на должностных лиц - от 10 до 25 тысяч рублей, на индивидуальных предпринимателей – от 5 до 10 тысяч рублей, на юридических лиц - от 50 до 100 тысяч рублей.